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Diese Begriffe solltest Du kennen
Staatliche Förderung für Schüler, Studenten und Fachkräfte gemäß Bundesausbildungsförderungsgesetz. Nach der Ausbildung anteilig zurückzuzahlen (ausgenommen: Schüler).
Die Person (hier: das Kind oder der Jugendliche), dem die angesparte Versicherungssumme ab Vertragsende zusteht.
Der Versicherungsschein. Eine Urkunde über den gültigen Versicherungsvertrag, die sämtliche vertraglichen Vereinbarungen enthält. Gleichrangig mit dem Vertrag.
Die Vertragspartei (z. B. Versorger, Eltern, Großeltern, Verwandte, Paten), die den Vertrag mit dem Versicherer schließt und dafür den Versicherungsbeitrag schuldet.
Eine Person, die den Lebensunterhalt einer Familie ganz oder anteilig erbringt.
Was ist eine Ausbildungsversicherung?
Miete, Bücher, Studiengebühren, Fahrtkosten, Nahrung, Kleidung – all das summiert sich schnell. Besteht kein Anspruch auf staatliche Förderung oder reicht das BAföG nicht, um Ausbildung und Lebensunterhalt zu bestreiten, kann eine Ausbildungsversicherung sicherstellen, dass die beruflichen Träume nicht am Geld scheitern. Ein wesentlicher Vorteil: Es handelt sich dabei um eine Ausbildungsfinanzierung, die der Begünstigte nicht zurückzahlen muss.
Die Höhe der Versicherungssumme, die der Versicherungsnehmer durch monatliche Beiträge über Jahre hinweg anspart, ist im Vertrag festgelegt. Der Zeitpunkt, wann die Summe dem Begünstigten zur Verfügung steht, ist auch Teil der vertraglichen Vereinbarung. Neben einer einmaligen Auszahlung bei Vertragsende existieren auch Modelle, bei denen eine monatliche Ausbildungsrente an den Begünstigten ausbezahlt wird.
Exkurs: BAföG – Chancen und Grenzen im Überblick
Das BAföG trägt als staatliche Förderung zur Chancengleichheit im Bildungssystem bei, indem es einkommensschwachen Schichten die Finanzierung einer Ausbildung erleichtert. Die Förderung allein reicht dafür aber oft nicht aus. Eine Gewährung hängt zudem vom Einkommen der Eltern ab und niedrige Einkommensbemessungsgrenzen schließen in der Praxis viele vom BAföG aus. Nach einem erfolgreichen Studium müssen Leistungsempfänger zudem die Hälfte der Fördergelder zurückzahlen.
Das sogenannte Meister-BAföG unterstützt Fachkräfte bei der beruflichen Fortbildung und ist ebenfalls anteilig zurückzuzahlen. Führt eine Fortbildung in die Selbstständigkeit, kann die Rückzahlung unter bestimmten Bedingungen erlassen werden. Lediglich das Schüler-BAföG ist ein Vollzuschuss, der nicht zurückgezahlt werden muss.
Wer kann eine Ausbildungsversicherung abschließen?
Nicht nur die Eltern können ihre Kinder absichern, auch Großeltern können dies für ihre Enkel tun. Dann spricht man von einer „Enkelpolice“. Ebenso können Verwandte oder Paten eine Ausbildungsversicherung für ihren Schützling abschließen – schon gleich nach der Geburt und bis zu einem zuvor festgelegten Höchstalter des Kindes (zum Beispiel bis zur Vollendung des 10. Lebensjahres). Das Höchstalter variiert je nach Angebot und Versicherer.
Das Besondere: Absicherung über den Tod hinaus
Natürlich braucht es nicht unbedingt eine Versicherung, um Geld für die Ausbildung eines Kindes oder Jugendlichen anzusparen. Eine Ausbildungsversicherung hat jedoch einen besonderen Vorteil: Stirbt der Versicherungsnehmer, läuft die Versicherung weiter. Faktisch handelt es sich dabei um eine gekoppelte Risikolebensversicherung: Der Versicherer selbst tritt an die Stelle des verstorbenen Versicherungsnehmers und zahlt die offenen Beiträge, bis die angesparte Summe zum vertraglich vereinbarten Zeitpunkt an den Begünstigten ausgezahlt wird. Auf diese Weise sichert ein Versicherungsnehmer seinen Schützling auch über seinen Tod hinaus ab.
Das Alter des Begünstigten
Auch hier greift eine einfache Logik: Je älter das Kind oder der Jugendliche bei Vertragsabschluss ist, desto kürzer ist natürlich auch die Zeit, die bleibt, um die Zielsumme durch monatliche Beiträge zu erreichen. Je später Du also eine Ausbildungsversicherung abschließt und je höher die vereinbarte Zielsumme ist, desto höher fällt der monatliche Beitrag aus.
Fondsgebundene Ausbildungsversicherung
Je nach Modell verzinst der Versicherer das angelegte Geld zum Beispiel mit einem garantierten jährlichen Festzins. Zudem legt er das eingezahlte Geld auf verschiedene Weise an. Werden damit Gewinne erwirtschaftet, wächst auch die Versicherungssumme entsprechend. Klassische Modelle beschränken sich auf sichere Geldanlagen wie festverzinsliche Wertpapiere. In Zeiten niedriger Zinsen ist der Ertrag natürlich entsprechend gering.
Andere Modelle setzen auf Geldanlagen wie Aktienfonds und ermöglichen höhere Renditen – dafür steigt auch das Risiko. Schlimmstenfalls stehen die eingezahlten Beiträge auf dem Spiel. Eine anfangs dargestellte Modellrendite ist kein garantierter Zuwachs, sondern ergibt sich aus prognostizierten durchschnittlichen Zuwächsen (z.B. 9 %), die der Versicherer zugrunde legt. Die tatsächliche Höhe der Rendite kann schwanken, kann also sowohl höher als auch niedriger ausfallen. Auch eine negative Rendite ist möglich.
Fazit: Zukunft Deiner Kinder absichern
Eine Ausbildungsversicherung ist eine teils fest und teils variabel verzinste, kapitalbildende Versicherung, mit deren Hilfe ein Versicherungsnehmer langfristig ein finanzielles Polster für einen Schützling anspart. Ab einem vertraglich festgelegten Stichtag kann der Begünstigte frei darüber verfügen – entweder über die gesamte Summe oder in Form einer monatlichen Ausbildungsrente.
Wer frühzeitig eine Ausbildungsversicherung abschließt, hat mehr Zeit, um einen ansehnlichen Betrag anzusparen. Jüngere Versicherungsnehmer profitieren in der Regel von niedrigeren Beiträgen, da die Wahrscheinlichkeit größer ist, dass sie das Vertragsende erleben und alle Beiträge selbst zahlen, ohne dass der Versicherer dafür einspringen muss. Da ein Todesfall (oder eine Berufsunfähigkeit) jederzeit unvorhergesehen eintreten kann, ist eine Ausbildungspolice für Versicherungsnehmer eine Möglichkeit, den Nachwuchs oder einen Schützling über den Tod hinaus abzusichern. Dieser Unglücks- bzw. Todesfallschutz zählt zu den wesentlichen Vorteilen einer Ausbildungsversicherung für Kinder.
Je niedriger Zinsen und Rendite sind, desto ungünstiger ist auch das Kosten-Nutzen-Verhältnis einer Ausbildungsversicherung. Vergleiche Angebote und Vertragsdetails stets gründlich und sei Dir möglicher Anlage-Risiken bewusst. Ein erhoffter größerer Gewinn kann schlimmstenfalls auch einen größeren Verlust bedeuten. Konservativere Anlagemodelle haben meist eine kleinere Rendite, dafür ist das Risiko erheblich niedriger.
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Wer im Aktionszeitraum bis zum 19.07.2026 (Verlängerung vorbehalten) den Aktionscode FUSSBALL2026 bei Online-Abschluss einer Privat-Haftpflicht-, Tierhalter-Haftpflicht-, Haus- und Grundbesitzer-Haftpflicht-, Hausrat-, Wohngebäude-, Unfall- und/oder Autoversicherung mit dem Baustein Verkehrs-Rechtsschutz eingibt, erhält unter den nachfolgenden Bedingungen je Produkt einmalig einen 15 Euro OBI Gutschein bzw. bei FlexInvest, einer Risikolebens,- Sterbegeld- und/oder Berufsunfähigkeitsversicherung OBI Gutscheine im Gesamtwert von bis zu 75 Euro (5 x 15 Euro) je Produkt, verteilt über 5 Jahre. (Es gelten Einschränkungen. Die vollständigen Geschäftsbedingungen findest Du auf obi.de/geschenkkarte. OBI ist kein Sponsor dieser Aktion.) Der Aktionscode ist nicht mit anderen Aktionen kombinierbar. OBI Gutscheine sind nur in den deutschen OBI Märkten einlösbar (nicht im Online-Shop); der Gegenwert kann nicht in bar ausgezahlt werden.
Für die Risikolebens,- Sterbegeld und/oder Berufsunfähigkeitsversicherung gilt: In den ersten 5 Versicherungsjahren erhält der Versicherungsnehmer für das jeweilige Versicherungsjahr, in dem der Vertrag ungekündigt besteht und die Erst- bzw. Folgeprämie fristgerecht gezahlt wurde, je einen OBI Gutschein über einen Wert von 15 Euro. Ebenfalls ausgeschlossen ist die Gewährung eines Gutscheins über den Gesamtbetrag von 75 Euro. Ausgeschlossen sind Abschlüsse, wenn bereits in der Vergangenheit ein Vertrag zum jeweiligen Produkt abgeschlossen, hierfür ein Gutschein vergeben und anschließend gekündigt wurde. Der erste Gutschein wird 2 Monate nach Versicherungsbeginn ausgehändigt, d.h. zum Beispiel bei Versicherungsbeginn 01.08.2026 im Oktober 2026. Die Gutscheine in den Folgejahren werden jeweils im Monat des Versicherungsbeginns (im genannten Beispielfall also jeweils im August) ausgehändigt. Voraussetzung ist, dass bis dahin der Beitrag regelmäßig gezahlt wurde und der Vertrag ungekündigt ist.
Für FlexInvest gilt: In den ersten 5 Versicherungsjahren erhält der Versicherungsnehmer für das jeweilige Versicherungsjahr, in dem der Vertrag ungekündigt besteht und die Erst- bzw. Folgeprämie fristgerecht gezahlt wurde, je einen OBI Gutschein über einen Wert von 15 Euro. Der erste Gutschein wird 4 Monate nach Versicherungsbeginn ausgehändigt, d.h. zum Beispiel bei Versicherungsbeginn 01.08.2026 im Dezember 2026. Die Gutscheine in den Folgejahren werden jeweils im Monat des Versicherungsbeginns (im genannten Beispielfall also jeweils im August) ausgehändigt. Voraussetzung ist, dass bis dahin die Beiträge (bei laufenden Beiträgen von mindestens 25 Euro monatlich oder 300 Euro pro Jahr; bei Einmalbeitrag eine Einzahlung und in der Folge ein bestehendes Guthaben von mindestens 1.000 Euro) regelmäßig und fristgerecht eingezahlt wurden, der Vertrag ungekündigt ist und nicht beitragsfrei gestellt wurde. Bei Einmalbeitrag muss ein Guthaben von mindestens 1.000 Euro vorhanden sein. Ausgeschlossen sind Abschlüsse, die bereits bestehende Verträge zu FlexInvest ablösen und/oder ergänzen. Ebenfalls ausgeschlossen sind Abschlüsse, wenn bereits in den letzten 12 Monaten ein Vertrag zu FlexInvest bei CosmosDirekt bestand.
Für die Privat-Haftpflicht-, Tierhalter-Haftpflicht-, Haus- und Grundbesitzer-Haftpflicht -, Hausrat-, Wohngebäude-, Unfall- und/oder Autoversicherung mit dem Baustein Verkehrs-Rechtsschutz gilt: Der 15 Euro OBI Gutschein wird 2 Monate nach Versicherungsbeginn ausgehändigt, d.h. zum Beispiel bei Versicherungsbeginn 01.08.2026 im Oktober 2026. Voraussetzung ist, dass bis dahin der Beitrag regelmäßig gezahlt wurde und der Vertrag ungekündigt ist. Ausgeschlossen sind Abschlüsse, die bereits bestehende Verträge zum jeweiligen Produkt bei CosmosDirekt ablösen und/oder ergänzen. Ebenfalls ausgeschlossen sind Abschlüsse, wenn bereits in den letzten 12 Monaten ein Vertrag zum jeweiligen Produkt bei CosmosDirekt bestand (ausgenommen Fahrzeugwechsel oder zusätzliche Fahrzeuge bei der Autoversicherung mit Verkehrs-Rechtsschutz).
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Für die Teilnahme am Empfehlerprogramm gelten Mindestbeiträge bei den empfohlenen Produkten. Eine Empfehlung wird nur dann gewertet, wenn der jährlich zu zahlende Beitrag mindestens 25 Euro bei allen Haftpflichtprodukten, der Auto-, Unfall-, Hausrat- sowie Sterbegeldversicherung beträgt und bei der Risikolebens-, Berufsunfähigkeits- und Wohngebäudeversicherung mindestens 50 Euro beträgt. Bei FlexInvest gilt ein Mindestbeitrag von 25 Euro monatlich, bei Einmalbeitrag eine Einzahlung von mindestens 1.000 Euro. Alle Beiträge müssen fristgerecht gezahlt worden sein. Ausgeschlossen sind Verträge, die einen bereits bestehenden Vertrag ablösen und/oder ergänzen oder beitragsfrei gestellt sind. Ebenfalls ausgeschlossen sind Abschlüsse, wenn bereits in den letzten 12 Monaten ein Vertrag zu dem jeweiligen Produkt bei CosmosDirekt bestand.
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